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2019년도 한국과학기술단체총연합회 신입직원 채용 공고 |
500만 과학기술인을 대변하기 위해 설립된 한국과학기술단체총연합회에서는 우리나라 과학기술
진흥 발전에 창의적 역량을 발휘할 참신하고 우수한 인재를 다음과 같이 공개 채용하오니 많은 지원 바랍니다.
1. 채용개요
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채용분야 |
채용인원 |
채용형태 |
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일반행정
* 첨부1 직무기술서 참조 |
○명 |
정규직 |
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[지원자격 사항]
․「국가공무원법」제33조의 결격사유가 없는 자
․ 남자는 병역을 필하였거나 면제된 자
․「공무원 채용 신체검사 규정」에 따른 채용 신체검사 기준에 적합한 자
․ 연합회 또는 다른 공공기관에서 최근 5년 이내 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어
채용이 취소된 사실이 없는 자
․ 학사 학위 이상 또는 동등한 자격이 있다고 인정되는 사람
․ 해외여행에 결격사유가 없는 사람
[우대사항]
․「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업지원대상자
․「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인
․ 영어능력 우수자
․ 과학기술 유관기관 또는 공공기관 근무 경력자
‧ 청년인턴 근무 경력자(5개월 이상) |
※ 상기 우대사항 관련 증빙서류는 지원서 접수 시 반드시 제출하여야 함
2. 근무조건
가. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간, 4대보험 가입
나. 보 수 : 연합회 내부규정 적용
다. 근 무 지 : 서울시 강남구 테헤란로 7길 22 한국과학기술회관 신관2층
3. 전형절차 및 일정
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구분 |
절차 |
선발기준 및 합격배수 |
일정 |
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1차 |
서류전형 |
자격요건 및 해당업무 적합성을 기준으로 채용인원의 7배수 선정 |
5월 하순 |
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2차 |
필기전형
(직업기초능력평가 시험) |
시험결과 평균 60% 이상 득점한 자 중 고득점순으로 4배수 선정 |
5월 하순 |
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3차 |
면접전형 |
면접 종합심사표 기준 고득점순으로
최종 채용대상자 선정 |
6월 초순 |
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채용확정 |
3차 합격자의 채용에 필요한 서류를 완비하고
신원조회에 이상이 없는 경우 최종 선발 |
6월 중순 |
※ 진행일정은 사정에 따라 변동될 수 있음 (각 단계별 합격 여부에 대하여 개별 통지)
※ 2차 필기전형 결과 동점자가 발생할 경우 선정예정인원보다 초과될 수 있음
4. 제출서류
가. 이력서 및 자기소개서(소정 양식) 1부
나. 최종학교졸업증명서 1부
다. 최종학교 전학년 성적증명서 1부
(단, 대학원 졸업 경우 학부 증명서 제출)
라. 경력증명서 각 1부
마. 공인영어시험 성적확인서(TOEFL, TOEIC 등) 1부
(접수 마감일 기준 최근 2년 이내의 성적에 한함)
바. 자격증 사본 1부
사. 개인정보 수집·이용 및 제공에 대한 안내 및 동의서(소정 양식) 1부
※ 라, 마, 바의 제출 서류는 해당자에 한함
5. 제출기간 및 제출방법
가. 제출기간 : 2019. 5. 2(목) ~ 2019. 5. 20(월) 18:00까지
나. 제출방법 : 방문 제출, 등기우편(접수마감일 도착분에 한함), E-mail 제출 중 선택
․ (우)06130 서울 강남구 테헤란로 7길 22(한국과학기술회관 신관 2층) 한국과학기술단체총연합회 경영지원팀 인사담당자
․ E-mail : recruit@kofst.or.kr (모든 제출서류 파일은 하나의 폴더로 압축하여 제출)
다. 문의처 : 02-3420-1263(인사담당자) / www.kofst.or.kr
6. 기 타
가. 내부규정에 따라 3개월의 수습기간을 두며, 수습기간 중의 평가에 따라 채용이 취소 될 수 있음
나. 제출된 서류의 기재 내용이 허위임이 판명될 때에는 합격 및 입사를 취소함
다. 신청서류상의 기재착오 또는 누락, 최종합격자의 관련증명서 미제출, 연락불능 등으로 인한 불이익은 책임지지 않음
라. 기재 경력은 서류로 입증 가능한 경력만 인정
마. 우리 연합회는 직원 채용과 관련하여 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 청탁 사실이 밝혀질 경우 채용 이후라도 합격을 취소함
바. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
2019. 5. 2.
한국과학기술단체총연합회장
